两江新区消防救援支队人力资源岗消防文员招录简章详情

两江新区消防救援支队

人力资源岗消防文员招录简章

| 招录岗位

人力资源岗消防文员

| 招录人数

1名，性别不限

| 工作地点

两江新区消防救援支队

| 薪资待遇

试用期薪资大约在3300元左右每月，转正后薪资将根据学历和能力调整，范围在3900至6600元每月（包括五险一金），并且享有国家规定的法定节假日福利。

| 职责描述

协助完成招聘工作，涉及发布招聘公告，进行资格审核、测试评估、面试、体检以及入职等环节。

承担劳动合同及人事档案的维护与管理职责，对各类人力资源资料进行整理、更新、调整，确保查询、归档工作的顺利进行，并建立完善的人员信息库。

3．负责办理入职、转岗、调动、离职等工作；

承担劳动合同的签署与续约事宜，同时负责处理解雇、离职以及退休等相关事务。

5．负责办理考勤、加班、休假管理等工作；

6．负责个税核算和申报等工作；

承担社会保险、公积金等核算及办理任务，同时负责社保基数的申报与调整，并确保对国家相关法律法规政策有准确及时的了解。

承担工伤认定手续的办理任务，这涉及到与工伤保险部门的交流协调、相关资料的整理以及申报流程的执行。

9．收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

10．统计、上报各类人事工作数据和报表；

11．及时传达信息，配合其他部门开展各项事务性工作；

12．领导安排的其他工作。

| 报考条件

1．具有中华人民共和国国籍；

2．遵守国家法律、法规等有关规章制度；

3．具有良好的品行，本人及直系亲属无违法和犯罪记录；

4．全日制本科及以上学历；

5．年龄为20-35周岁；

6．具有良好的职业道德和个人素养；

7．具有符合岗位任职要求、专业知识及工作能力；

8．具有履行职责的身体条件；

9．至少2年相关工作经验；

10．熟悉国家各项劳动人事法规政策；

11．有责任心，表达能力强，具有较强的沟通能力和亲和力；

12．法律、人力资源、行政管理等相关专业优先；

13．具有经济师（人力资源）证书优先。

| 招录流程

两江新区消防救援支队选拔过程包括报名、笔试、面试、政治审查以及入职体检等多个环节。在选拔过程中，政治审查和体检环节具有一票否决权。笔试结束后，支队会统一组织面试。面试成绩和笔试成绩各占50%的比重，满分均为100分，根据成绩从高到低进行录用。录用后的劳动合同期限为两年，试用期则设定为两个月。

| 报名时间

即日起至2025年5月15日17：00。

| 报名方式

| 其他须知

考试和审查确认具备聘用资格的求职者，将为其办理入职手续。若试用期间发现其不符合条件或隐瞒了既往病史，且身体状况不满足岗位需求，则该人员将被认定为试用期未通过。对于本次招聘的相关事宜，两江新区消防救援支队负责解答，如有疑问，请通过电话咨询。

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