• 微信

我司近期面向社会公开招聘编外聘用人员,派至龙岗区机关事务管理局工作

时间:2025-05-08作者:admin分类:人力资源浏览:33评论:0

我公司计划在不久的将来向社会公开选拔一名专业技术岗位的非正式员工,并将该员工派遣至龙岗区机关事务管理局任职。具体事项公告如下:

一、招聘岗位及人数

本次招聘具体岗位及要求详见附件1。

二、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;

(三)具有良好的政治素质和道德品行;

(四)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

符合招聘职位所规定的各项资质要求,且年龄计算至2025年4月30日止。

(六)不受理具有下列情形之一人员的报考申请:

未解除党内、政府(行政)的处分,或正处于纪律审查中的,还有那些涉嫌违法乱纪、正接受司法审查且尚未得出最终结论的。

曾因触犯法律而遭受过刑事制裁、丧失了中国共产党党员身份、失去了公职、并被依法纳入失信联合惩戒名单的人。

三年内被解雇的前机关和事业单位员工(包括公务员、职员以及非编制内人员)。

法律法规明确禁止将不符合条件的人员聘为机关或事业单位的职员。

三、招聘程序

(一)报名及资格初审。

深圳人力资源管理师报名官网_深圳 人力资源 考试_深圳人力资源考证

本次招聘活动将通过网络进行报名。具体报名时间为2025年4月24日上午9点至2025年4月30日下午6点。请访问深圳市优才人力资源有限公司的官方网站获取报名邮箱地址,报名材料需以附件形式发送至该邮箱,同时确保邮件主题格式为“龙岗区机关事务管理局-职位编号-姓名”。咨询热线:0755-89723520,以及0755-88181109。

报名时需提交以下所需文件(所有材料均需上传扫描版,报名表亦需一同上传Word格式版本):

请提供《深圳市龙岗区公开选拔非正式聘用员工报名登记表》(附件二,承诺人需亲自手写签署姓名)。

2.身份证正反面、户口本(个人及户口本首页);

3.近期1寸正面免冠彩照;

请提供需要改写的句子,我将根据您的要求进行修改。

若在资格初审阶段未能出示由户籍所在地公安机关开具的无犯罪记录证明,则必须下载并签署附件3中的承诺书,随后进行上传。

6.招考岗位要求的其他相关证明材料。

7.在线报名登记表

考生提交的资料务必真实可靠,提供的联络信息必须精确无误,以便能够顺利取得联系;若因联系不畅而产生后果,考生需自行承担。在报名阶段,将同步进行资格初步审核,对于不符合职位要求或资料不完整的申请,审核结果将是不合格;只有通过初审的考生才有资格进入接下来的考试环节。

(二)考试。

资格复审环节,由招聘单位负责对考生进行资格的再次审核,并从中挑选出优秀者参加笔试。若复审结果不合格,则将取消该考生参加笔试的资格。

考生必须先通过笔试,随后再参加面试。笔试和面试的及格分数线均为60分。总成绩的计算方式是笔试和面试各占50%。笔试成绩达标者将按照成绩从高到低进行排序。入围面试的人选将根据拟招录人数的5倍来确定,如果合格人数不足拟招录人数的5倍,那么所有通过笔试的考生都将被纳入面试名单。

笔试环节主要侧重于评估考生的政策理论素养、逻辑分析能力以及文字表达创作能力等综合素质。而面试阶段则着重于考察考生的政治立场、道德修养以及与岗位的契合度。

根据考生所取得的考试成绩,按照分数从高到低的排列,将等额于该职位最终聘用名额的人数确定为体检对象。

考生成绩位列前50%但未被录取的其余合格者,其个人信息将被录入用工单位的人才储备库。自公告发布之日起,满一年后,如遇同类型岗位空缺,用人单位可从该人才储备库中,根据总成绩由高至低进行补充录取。被补录的员工需遵守内部岗位调整的安排。

深圳人力资源管理师报名官网_深圳人力资源考证_深圳 人力资源 考试

考试总成绩及体检合格人员名单,面试结束后将分别公布于龙岗区政府官方网站()以及深圳市优才人力资源有限公司的官网上。

体检安排将另行告知,具体时间及注意事项请留意通知。取得体检资格的考生必须携带有效的居民身份证和一张近期的1寸正面免冠彩色照片,在规定的时间内自行前往指定的医院进行体检;若未按时抵达指定医院或体检过程中擅自离开体检场所,将视为自动放弃体检资格。

体检标准参照有关规定执行,体检费用考生自理。

体检不合格者,不予聘用,并根据考生考试成绩依次递补。

(四)进行公告。对于通过体检的拟聘人选,将在龙岗政府官方网站()以及深圳市优才人力资源有限公司的官网上进行为期三个工作日的公开公示。

办理相关聘用程序。公示期结束后,如无异议,经区组织、人力资源部门批准同意备案的候选人,将被纳入深圳市优才人力资源有限公司的派遣管理范围,并由该公司与其签署劳动合同。随后,该候选人将被派遣至深圳市龙岗区机关事务管理局工作,具体工作岗位将由该局进行安排。

四、其他

(一)聘用人员薪酬福利按照龙岗区有关规定执行。

考生需对自己提交资料的准确性负责,并保持诚信态度参与应聘。若在任何阶段发现报考者不符合录用标准,将取消其报考或录用资格,由此产生的一切后果需由报考者自行承担。对于通过不正当途径获取应聘资格、在考试评估过程中作弊等违反公开选拔规定的报考者,将剥夺其录用资格;对于已录用人员,一旦查实违规行为,将立即终止其劳动合同。

聘用人员需在规定时限内完成报到手续。若超过期限未能报到,或者在职员工在规定时间内未能与原单位达成协议,导致无法完成相关手续,其聘用资格将不予保留。

(四)本公告由深圳市优才人力资源有限公司负责解释。

点击查看>>>

深圳市优才人力资源有限公司现正广泛招募编外工作人员,这些职位将派遣至深圳市龙岗区机关事务管理局工作。

2.深圳市龙岗区公开招聘编外聘用人员报名表

3.承诺书

4.专业目录

猜你喜欢