年后招聘市场供需两旺 合肥开展系列活动发出城市邀请函

大皖新闻讯“如果对企业感兴趣，可以点击屏幕下方的小雪花，能够看到详细的岗位情况，还可以直接投递简历。“2月29日晚，在合肥人社直播间里，大杨哥与小杨哥两位知名网络达人正在卖力“带货”，这次链接里上的不是商品，而是各种类型的企业与工作岗位，点击按钮不是付款下单，而是投递简历。弹幕中，有网友戏称让小杨哥把工资价格打上去，也有网友询问着岗位信息。

比亚迪、京东方、维信诺、大众汽车、国轩高科、老乡鸡6家企业的高管进入直播间现场介绍，提供了2万个岗位。还有合肥市就业信息共享平台的500多家重点企业、7万多个岗位同步上线。

“鸡汤很暖，合肥最新出台的对企业的政策也很暖。“直播现场，大杨哥一边喝着老乡鸡创始人束从轩带来的鸡汤一边说。带着合肥本地口音的束从轩一边推介老乡鸡带来的各种类型的岗位，一边推介起家乡合肥，“合肥这个城市，真的是在这里越创业越觉得这个城市好，好城市、好生活、好工作。”

这已经不是“大小杨哥”第一次为合肥直播带岗，2023年，他们就曾走进合肥人社直播间，1300多万点击量引燃合肥市求职招聘热潮。

开年来招聘会接力登场 面向各类求职者

近年来，合肥在招工引才方面不断开拓招聘渠道，打造了招才引智高校行、全球云聘会、合肥请您来等一系列品牌行动，形成了聚合安居计划、人才政策、创业贷款等多项举措的城市邀请函。

今年还没有出正月，合肥各类线下招聘会活动就层出不穷、接力登场。正月初八，合肥市人社局安排的专人专车前往省内外多地接3000多名务工人员抵达合肥入企上班，此外，还组织企业赴颍上、凤台、寿县等地开展线下现场招聘，让更多劳动者了解合肥，了解政策，了解合肥的产业、企业和岗位。

正月十四，合肥市总工会就业援助招聘会在港澳广场聚集177家企业提供11220个岗位，各县（市）区、开发区总工会同步开展线下招聘会，推动更多务工人员能够在家门口找到岗位，促进本地就近就业。

随着大学生返校，春招正式拉开帷幕。正月十五，才聚庐州——“合肥请您来”2024元宵千企万岗专场招聘会在合肥骆岗公园航站楼二楼城市建设馆成功举办，150家企事业单位提供就业岗位1万余个，吸引7000余名毕业生到场求职，累计接收简历1.2万份，初步达成就业意向4500余人。

2月27日，2024年第二期高校毕业生现场对接会在合肥市人力资源市场举办，现场本源量子、中科离子、长虹美菱等100家企业提供5000余个就业岗位，涵盖高端装备、汽车新能源、网络语信息安全等多个行业领域。

2月28日，安徽省2024届高校毕业生“暖心帮扶”专场招聘会在合肥师范学院举办，面向省内2024届困难毕业生群体，制造业、人工智能、生物医药等行业270余家省内外优质用人单位参会，提供就业岗位数量12500余个，吸引安徽师范大学、巢湖学院、滁州学院、皖西学院等30余所高校组织毕业生进场求职。

供需两旺 企业和求职者都在关注什么？

开年来，每场大型招聘会现场都十分火爆，企业与求职者实现双向奔赴。2月28日，在合肥师范学院举办的安徽省2024届高校毕业生“暖心帮扶”专场招聘会上，招聘会开场不到一个小时，来自马鞍山企业的HR刘女士就收到了30多份简历。“我们有做菌种发酵、生物制药和中成药方面，所以在招人的时候会着重考察学生的专业知识，比如选修了哪些专业课程，如果是研究生他的研究偏向于哪个领域。”刘女士告诉记者：“像我们是外地的企业，学生来咨询的时候除了薪资还会关注食宿这方面，其他问到的还有有哪些福利、上班有没有夜班之类的。”

来自无锡企业的HR吕先生在招聘会现场就对学生进行了一轮的面试了解，在五十分钟内吕先生已经面试了十几位学生。他表示：“因为我们招外贸业务员，所以会面试英语口语，还会抛出一些场景问题看学生的临场反应，能想到什么解决方案”。

来自利辛县五育高级中学的韩老师表示，他们现场的招聘群里已经有100多位求职者加入，本次招聘要求专业对口，并且倾向于招聘有相关工作、实习经验的求职者。

由于招聘会现场企业众多，且涉及各类行业，来自合肥师范学院网络与新媒体专业的的仰同学与梁同学正在根据招聘企业名单进行筛选，希望先选择一下意向企业再前往展位进行详细了解。“我还是想选择跟专业相关的岗位，比如运营、文案。”仰同学说，梁同学则补充道：“我会比较看重企业氛围，还有有没有上升空间。”

来自池州学院微电子专业的李同学和陶同学则希望选择一家半导体类型的企业，他们比较看重在岗位上能不能学习到专业技能，同时也因为不少该类企业偏向有专业工作经验学生或专业排名靠前院校的学生而困扰，表示认为自己没有这方面的竞争优势。 在对接高校的招聘会现场，“专业对口”是较多毕业生口中的首位需求。在2月24日的元宵千企万岗专场招聘会上，刚从韩国江园国立大学影像文学专业硕士毕业的池同学正在寻找合肥人力、媒体方面的工作，她表示如果专业能对口就比较好。英语专业的刘同学也表示：“我觉得还是对口的会好一些，这样不可替代性会高一点。”

福利加保障 就业指导护航

自“合肥请您来”系列活动开办以来，合肥多次沿用“线上报名预约、线下当面对接”的形式，并为参加活动的高校毕业生提供交通费补贴、免费乘坐公共交通、免费体验合肥文旅等优惠政策。对于在合肥就业创业的高校毕业生，还可享受租房购房补贴、面试交通补贴、社保补贴等一系列青年人才政策。

在高校招聘会中还为学生们提供了就业指导咨询。合肥师范学院专职辅导员、院团委书记宗彪介绍：“学生在找工作时往往有这么一个矛盾，就是想去好一点的企业，但是可能又跟自身能力以及他的学历技能各方面是不匹配的。还有在找工作的过程当中，面临着薪资待遇的期望值与现实有差距的问题。”面对这样的情况，他会引导学生认识到自己的实际能力以及个人情况，有的需要降低一下职业预期，同学还建议学生骑驴找马，先进入到一个行业或者公司，虽然可能会存在着岗位与预期不匹配，但是可以工作一段时间有了经历之后再跳槽，在这个过程中也可以再考证和提升自己，以满足高要求企业的标准。

而在“工会送岗位 乐业在江淮”活动中，合肥市总工会则为在现场成功签订劳动合同的求职者免费赠送一份意外伤害互助保险。自该活动2022年开展以来，全市工会举办线上线下招聘会590场，促进稳定就业4.2万人。

记者也从合肥市人社局了解到，2023年以来，合肥共举办“合肥请您来，20万个岗位供您选”活动16场，组织2800余家（次）重点单位参会，提供就业岗位14万余个，接收简历23.7万份，达成初步就业意向11万余人。

大皖新闻记者 于源绮

编辑 陶娜